社会保険労務士法人 ロームのお役立ち情報

2018.01.25

4年に一度の社会保険調査

今日1月25日は 『中華まんの日』だそうです。 寒い日には食べて温まりたいですね。

4年に一度の社会保険調査

部長:また、調査なんですか? 私 :大変ですね。    実は、全ての会社に4年に1度    社会保険の調査があるんです。 部長:え~ 4年に1度… 私 :ごめんなさい。    2013年から、    そんな方針で調査が行われているんです。

財政の再建のため

厳しい社会保険財政を立て直すため 社会保険の厳格な加入を徹底していく、 という方針が2012年に示されています。 それを受けて、 年金機構は、全ての事業所に 4年に1回調査をすることにしているのです。 あなたは、ご存じでしたか?

調査も厳しくなっています 

■パートがキチンと加入しているか? ■保険料が正しく計算されているか?   大幅な昇給は、      きちんと反映されているか?   賞与は、    きちんと届出されているか?     算定の届出は正しいか? ■入社日と社会保険の加入日は、   正しいか? ■未加入の役員はいないか?   2つの会社の役員だった場合は         両方手続きしているか?   非常勤役員に報酬を払っていないか?

社会保険料は、支払額の何番目ですか? 

  あなたにとって、 社会保険料は、何番目の支払額ですか? 一番大きな支払額は? 役員報酬も含めて 「人件費」ではないですか? 次に大きな支払額は? 社会保険料ですか? それとも、 消費税ですか? 法人税ですか? それにしても 社会保険料は、 毎月、大きな額ですよね。

給料から天引きされる一番大きな金額 

  役員の毎月の報酬、 従業員が受けとる毎月の給料から 天引きされる社会保険料は、 給料から引かれる 最も大きな「支払額」です。 社会保険料は、 給料の約15%をしめる大きな額です。 社会保険料の計算が たびたび間違っていると… 従業員からの信用が無くなってしまいます。 一方、 お得な選択肢があれば、 提案する必要もあります。 せっかく、 安くない社会保険料を負担しているのですから。 年金、傷病手当金なども もらい忘れがないように 事務をしないといけません。

常日頃からの… 

社会保険調査では、 私たちの事務が適正に行われているか チェックされます。 急速な少子高齢化にともない 社会保険、雇用保険などの法律が 毎年、ドンドン改正されています。 社会保険事務が10年前より 格段に複雑になっています。 調査シーズンは、 開業30年の今でも 少し緊張します。 社会保険事務は、 中小企業の福利厚生の土台です。 これからも、 お客様のお役に立つように 頑張りたいと思います。 今後とも、応援して下さい。
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